1.在主管副院長、護理部主任的領導下，負責全院護理行政管理和業(yè)務管理工作。
2. 根據(jù)《護士條例》、中華人民共和國護士管理辦法》、國家衛(wèi)生計生委衛(wèi)護理工作發(fā)展規(guī)劃和醫(yī)院工作規(guī)劃，制定醫(yī)院護理工作的全面規(guī)劃，并組織實施。
3.制訂護理工作制度、護士行為規(guī)范、護理質量評價標準,負責全院護理質量監(jiān)督檢查、評價、反饋、改進工作。
4.負責全院護理人員培訓、考核、調配、獎懲。
5.負責護理實習、見習和進修護士的臨床教學及管理工作，落實護理教學計劃。
6.護理人員的調入、調出、選拔、提級、晉升及院校畢業(yè)生的院內(nèi)分配等，都由護理部提出意見，會同人事部門決定。
7.組織護理科研和新技術的推廣。
8.配合完成醫(yī)院安排的其他工作任務。
1、在院長領導下負責全院護理工作，實施目標管理，根據(jù)醫(yī)院的發(fā)展規(guī)化和工作計劃負責擬定全院護理工作計劃及目標管理方案，經(jīng)院長審批后負責組織、協(xié)調與質量控制，定期總結，并向分管副院長匯報。
2、組織制訂和修訂護理工作制度、疾病護理常規(guī)、護理技術操作規(guī)程、應急預案及程序等，檢查、指導工作的落實。
3、深入科室檢查、督促病人的基礎護理、分級護理及?？谱o理的落實，及時解決護理工作中的問題。對急、危、重癥患者及護理難度大護理技術工作，組織相關人員進行技術指導。
4、負責組織全院護理質量檢查，針對存在的安全隱患對全體護理人員進行安全教育，采取有效的防范措施，不斷提高護理質量。
5、定期組織護理質量與安全管理委員會成員分析護理不良事件，制定改進措施，并組織實施。
6、主持召開全院護士長會議，分析全院護理工作情況，總結、布置護理工作。
7、主持制定護士規(guī)范化培訓與繼續(xù)教育培訓計劃，并組織護理人員“三基三嚴”及?？婆嘤柵c考核。
8、組織護理學術活動，學習新知識、新業(yè)務、新技術，不斷提高護理技術水平。
9、組織開展護理科研、技術革新和護理新技術的推廣。
10、對全院護理人力資源進行統(tǒng)籌、動態(tài)管理，負責全院護理人員的工作調配，根據(jù)具體情況向院長提出對護理人員的獎懲、晉升、晉級、任免以及調動的意見。
11、教育全院各級護理人員熱愛護理工作，改善服務行為。關心護士的工作、學習和生活，充分調動護理人員的積極性。
1.在院長、分管院長和護理部主任的領導下工作。
2.協(xié)助護理部主任做好各項工作，負責監(jiān)管、控制全院護理安全質量。
3.組織制定和修訂護理工作制度與流程、護理工作職責、護理應急預案及程序、護理常規(guī)、技術操作規(guī)程等，并組織實施。
4.深入病房，對外科工作進行檢查，并對危重、搶救、疑難病人的護理工作進行技術指導，幫助解決工作中的困難。負責愛嬰醫(yī)院各項組織、安排、控制工作。
5.每季度參與召開護理質量與安全管理委員會會議，總結、分析、討論護理安全隱患，提出整改意見，持續(xù)質量改進。負責不良事件的調查、統(tǒng)計、分析。
6.負責護理臨床路徑病歷的質量控制及崗位管理各項工作的開展及改進。
7.負責QCC、RCA等各種管理工具的應用及推進。
1.在護理部主任領導下 , 分工負責新入職護士規(guī)范化培訓工作。
2.協(xié)助主任草擬護理工作計劃和工作總結 , 負責護理人員院內(nèi)外調動登記。
3.協(xié)助各種管理工具應用，崗位管理工作開展事項。
4.制定護士規(guī)范化培訓計劃并安排輪轉護士的臨床培訓工作。
5.了解護理學科發(fā)展動態(tài) , 及時向主任提供有關信息。
6.做好公文、資料的登記、送閱、發(fā)放工作。向科室及時傳達上級指示 , 反映科室意見 , 接待來訪、來電 , 做好答詢工作及信件處理。
7.負責護理人員技術檔案資料的收集、整理和各種登記、統(tǒng)計工作。負責護士注冊管理。
8.承辦護理部主任臨時交辦的工作。
9.負責護理部各種文件管理、護理部會議記錄、組織醫(yī)德醫(yī)風學習并記錄、負責護理大事記。
10.負責護理部的辦公用品的領取。
1.在院長、分管院長和護理部主任的領導下工作。
2.協(xié)助護理部主任做好各項工作。
3.根據(jù)護理部計劃，制定每年科研、在職人員培訓與考核、梯隊建設工作計劃，并組織實施。
4.組織全院護理人員“三基三嚴”培訓和業(yè)務學習，對培訓效果進行評價。
5.負責在職護理人員的繼續(xù)教育、學歷教育管理，有計劃安排護理人員參加學術交流、護理年會、外出進修。
6.按計劃定期對護理人員進行理論和操作技能考核和總結，并建立技術檔案及護士注冊、檔案的各項工作。
7.做好全院護理科研工作，開展新業(yè)務，推廣應用新技術。
8.護士長夜查房安排及統(tǒng)計護理工作數(shù)量、質量情況 , 承辦日常事務。
9.承辦全院護理學術活動及護理人員技術考核,掌握各科室業(yè)務學習、技術訓練和科研工作情況。
10.負責護士繼教學分的管理及錄入。
1.在院長、分管院長和護理部主任的領導下工作。
2.協(xié)助護理部主任做好各項工作。
3.負責護理臨床教學管理，制定實習生、進修生臨床教學計劃，并組織實施。
4.按各院校實習大綱要求合理安排護理實習生的實習，并對實習工作進行監(jiān)管，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，組織召開實習生和帶教老師座談會，聽取意見和建議，不斷改進帶教工作。
5.組織全院教學查房，不斷改進教學模式。
6.負責召開全院護理教學會議，對全院護理教學工作進行總結，對存在問題制定整改措施，并跟蹤督查，不斷提高教學質量。
7.聯(lián)系院內(nèi)外學習、進修、接待外來參觀人員。
8.負責自學考試的各項工作
9.負責醫(yī)技系統(tǒng)危重病人的指導工作。
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